Tuyển sinh đầu cấp hết hành phụ huynh?

Phó Giám đốc Sở Giáo dục và Đào tạo (GD- ĐT) Hà Nội Phạm Xuân Tiến cho biết từ năm 2016, Hà Nội sẽ tuyển sinh đầu cấp các khối mầm non, tiểu học, THCS bằng hình thức trực tuyến.

Triển khai dịch vụ xét tuyển qua mạng

Với phương thức này, thay vì phụ huynh phải đến trường để làm hồ sơ cho con em thì năm học tới chỉ cần đăng nhập vào cổng thông tin tuyển sinh của trường để hoàn thành hồ sơ online. Đến ngày tuyển sinh, những trường hợp đủ điều kiện được sơ duyệt trước đó sẽ mang hồ sơ gốc đến đối chiếu. Việc này hạn chế tối đa tình trạng lộn xộn, giảm đi lại cho phụ huynh. Phần mềm tuyển sinh này đang được Sở GD-ĐT xây dựng cho cả 3 bậc là mầm non, tiểu học và THCS.

Bà Hoàng Thị Minh Hương, Trưởng Phòng Giáo dục tiểu học Sở GD-ĐT Hà Nội, cho biết tại nhiều quận, huyện, do tình trạng dân số cơ học tăng đột biến, nhà cao tầng mọc lên nhiều nên trường học bị quá tải vẫn diễn ra, các lớp học lên đến 50-60 học sinh. Sĩ số lớp học đông đang gây quá tải cho cả giáo viên và học sinh, làm giảm chất lượng dạy và học.

Rút kinh nghiệm tình trạng tăng đột biến số học sinh trong các khu chung cư cao tầng xảy ra ở nhiều quận nội thành, ông Phạm Xuân Tiến đề nghị các địa phương phải thực hiện nghiêm túc công tác rà soát học sinh trong độ tuổi trên địa bàn, nhất là tại các tòa nhà cao tầng để phân luồng hợp lý trong kỳ tuyển sinh năm 2016, tránh áp lực cục bộ ở một số trường.

Tuyển sinh vào lớp 10 tại TP HCM Ảnh: TẤN THẠNH

Trước đó, giữa tháng 10-2015, Bộ GD-ĐT có công văn gửi các sở hướng dẫn thực hiện nhiệm vụ công nghệ thông tin năm học 2015-2016. Theo đó, các sở phải triển khai dịch vụ xét tuyển trực tuyến vào đầu cấp học. Việc cung cấp hồ sơ, đơn xin xét tuyển, đăng ký hồ sơ, trả kết quả xét tuyển... đều thực hiện trên cổng thông tin điện tử hay website.

Xét tuyển vào lớp 6 qua... phỏng vấn?

Nhận xét về chủ trương xét tuyển trực tiếp mà Sở GD-ĐT Hà Nội đưa ra, PGS Văn Như Cương, Chủ tịch HĐQT Trường THCS-THPT Lương Thế Vinh, cho rằng đây là phương án hợp lý. Các trường sẽ đưa ra tiêu chí xét tuyển, công bố trên internet, học sinh và phụ huynh nghiên cứu và lựa chọn trường phù hợp với mình và đăng ký trực tuyến. Điều này tiết kiệm thời gian cho cả nhà trường và phụ huynh, tránh được tình trạng chen lấn hay chầu chực xếp hàng nộp hồ sơ đầy căng thẳng như trước đây. “Hình thức đăng ký trực tuyến, dữ liệu của thí sinh được kết nối với dữ liệu của công an trên địa bàn nên có thể kiểm tra được ngay việc thí sinh đó có hộ khẩu tại địa phương hay không. Điều này giúp việc phân tuyến hợp lý hơn, góp phần giảm tải cho các khu vực quá đông dân cư, lượng học sinh lớn, giảm thiểu tình trạng thí sinh ảo”- PGS Văn Như Cương nói.

Với những trường THCS là điểm nóng tuyển sinh hằng năm như Trường THCS-THPT Lương Thế Vinh, Trường Phổ thông Nguyễn Siêu, Trường Hà Nội - Amsterdam, Trường THCS-THPT Nguyễn Tất Thành..., Sở GD-ĐT Hà Nội dự kiến sẽ cho các trường này tuyển qua phỏng vấn. Thay đổi này được các trường đánh giá là tích cực bởi việc xét tuyển là rất khó khăn do tiêu chí nào cũng không thỏa đáng vì hầu như tất cả học sinh đăng ký đều có điểm cuối năm lớp 5 ở diện xuất sắc 9, 10, thậm chí toàn điểm 10. “Trường tôi phải đưa thêm tiêu chí phụ như học sinh có các loại giấy tờ chứng nhận thành tích khác như thi giải toán qua mạng, bơi lội, cầu lông... Có thông tin nói nhiều phụ huynh phải đi mua các loại giấy tờ này để làm đẹp hồ sơ cho con. Điều này dẫn đến việc tuyển sinh có những bất cập, tiêu cực nằm ngoài tầm kiểm soát của nhà trường” - PGS Cương nhấn mạnh.

Hiệu trưởng một trường THCS có tiếng của Hà Nội cũng cho rằng phỏng vấn là phương án tối ưu. “Chúng tôi có thể chủ động kiểm tra năng lực từng em một cách xác thực và toàn diện. Phỏng vấn cũng có thể có thang điểm rõ ràng, chính xác chứ không phải cảm tính. Trong quá trình phỏng vấn, nhà trường có thể có ghi chép nội dung, thậm chí ghi âm, để phụ huynh kiểm chứng thông tin” - hiệu trưởng này nói. Theo vị này, việc thực hiện phỏng vấn hàng ngàn thí sinh sẽ khiến các trường mất nhiều thời gian nhưng vẫn tốt hơn vì công bằng cho thí sinh và nhà trường bảo đảm được chất lượng nguồn tuyển.