Một doanh nghiệp FDI tại Thái Bình thưởng Tết Dương lịch chỉ 24.000 đồng/người; còn một doanh nghiệp FDI tại TP HCM thưởng Tết 2,028 tỉ đồng, chênh lệch gần 100.000 lần.
Đây là thông tin được Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội (LĐ-TB-XH) công bố vào chiều 19-1.
Theo Bà Tống Thị Minh, Vụ trưởng Vụ Lao động tiền lương (Bộ LĐ-TB-XH), khoảng 87% số doanh nghiệp (DN) báo cáo dự kiến có tiền thưởng TếtNguyên đán với mức thưởng bình quân khoảng 1 tháng lương (khoảng 5,53 triệu đồng/người, tăng 15,7% so với thưởng Tết nguyên đán 2015).
Các doanh nghiệp tại TP HCM cố gắng thưởng Tết cho người lao động bằng 1 tháng lương - Ảnh: VĨNH TÙNG
Theo số liệu khảo sát của 63 tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương, gồm 13.178 DN với 2,4 triệu người lao động, tình hình tiền thưởng Tết năm 2016 như sau:
Về tiền thưởng Tết Dương lịch, có 72% số DN báo cáo có tiền thưởng Tết với mức thưởng bình quân khoảng 1,18 triệu đồng/người, tăng 1,6% so với năm 2015 (1,16 triệu đồng/người).
Người có mức thưởng cao nhất là 2,028 tỉ đồng/người (DN có vốn đầu tư nước ngoài (FDI) ở TP HCM). Người có mức thưởng thấp nhất là 24.000 đồng/người (DN FDI ở Thái Bình). Mức thưởng giữa người cao nhất và thấp nhất chênh lệch nhau lên đến gần 100.000 lần.
Về tiền thưởng Tết Nguyên đán Bính Thân 2016, người có mức thưởng cao nhất là 624 triệu đồng/người (DN FDI ở Hải Dương). Người có mức thưởng thấp nhất là 40.000 đồng/người (DN FDI ở Bình Phước).
Ngoài ra, trong tổng số trên 13.000 DN báo cáo đến ngày 31-12-2015, vẫn còn 14 DN (ở 8 tỉnh, thành phố) nợ khoảng 16,5 tỉ đồng tiền lương của 2.300 lao động và hơn 1.700 DN (khoảng 13% số DN báo cáo) chưa có kế hoạch thưởng Tết hoặc không có tiền thưởng tết cho người lao động.
